华*课纲
5.4-11月任职资格体系与核心员工能力管理-范金.doc
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SQE供应商质量管理与工具运用(李先生).pdf
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非财务经理的6堂财务管理必修课(伍健康).pdf
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路径: /财务管理培训/非财务经理的6堂财务管理必修课(伍健康).pdf
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企业应收账款管理及信用风险控制与催收实战技巧.pdf
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路径: /财务管理培训/企业应收账款管理及信用风险控制与催收实战技巧.pdf
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非财务经理的财务管理必修课(伍健康).pdf
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路径: /财务管理培训/非财务经理的财务管理必修课(伍健康).pdf
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咨询式——企业股权激励操作实务总裁班.pdf
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卓越面试官--立体画面感精准面试法.pdf
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路径: /人力资源培训管理/卓越面试官--立体画面感精准面试法.pdf
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卓越的客户服务技巧训练与客户抱怨投诉处理(田胜波).pdf
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路径: /人力资源培训管理/卓越的客户服务技巧训练与客户抱怨投诉处理(田胜波).pdf
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职业形象塑造与高级商务礼仪(贺文静).pdf
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路径: /人力资源培训管理/职业形象塑造与高级商务礼仪(贺文静).pdf
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新法下的人力资源管理制度设计与风险规避(梁艳松).pdf
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路径: /人力资源培训管理/新法下的人力资源管理制度设计与风险规避(梁艳松).pdf
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如何建立多赢的绩效薪酬体系(黄文波).pdf
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路径: /人力资源培训管理/如何建立多赢的绩效薪酬体系(黄文波).pdf
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企业招聘、岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧.pdf
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路径: /人力资源培训管理/企业招聘、岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧.pdf